אודות

נובמבר 16, 2012

החזון שלנו

להוות פלטפורמה להבאת חדשנות  במערכות החינוך והבריאות דרך עולם המייקינג ומהפכת הייצור העצמי.

מי אנחנו?

XLN הוא הגוף הראשון והמוביל בישראל בהקמת מרכזי חדשנות ויצירה (makerspaces) והכשרות בתחומי המייקינג, הדפסה בתלת-מימד וארדואינו.
המיזם הוקם בשנת 2011, על ידי קבוצת ראות , מתוך שאיפה להנגיש את טכנולוגיית הייצור העצמי עבור אוכלוסיה רחבה ככל האפשר.
במהלך השנים, היינו שותפים לליווי והקמה של מגוון מרכזי חדשנות חינוכיים וקהילתיים ברחבי הארץ ובחו"ל, פיתחנו והדרכנו מאות קורסים וסדנאות לציבור הרחב, לבתי ספר, לארגונים וחברות ולמשלחות בינלאומיות שונות.

סיפורי הצלחה:

 

דנית פלג – דנית הגיעה למעבדת XLN בשנת 2015 (?), כשהייתה סטודנטית לעיצוב אופנה בשנקר עם רעיון שרצתה להפוך למציאות. דנית חלמה ליצור קולקציית בגדים שכולה מיוצרת בטכניקת ההדפסה בתלת מימד. צוות המעבדה שלנו ודנית עבדו ימים כלילות ולבסוף עמדו במשימה. דנית הציגה את הקולקציה כפרויקט הגמר שלה בלימודים. ההדפסה נעשתה עם חומר חזק, גמיש מאד, לא שביר ומתאים ללבישה- פילפלקס (Filaflex). קולקציית הבגדים זכתה להצלחה כה גדולה כך שבשנתיים האחרונות היא מסתובבת בעולם .ומציגה אותה בתצוגות אופנה שונות

TOMבשנת 2012 התחברו הרצון, הצורך והיכולת ליצור פתרונות באמצעות תחום המייקינג לאנשים עם צרכים מיוחדים. צוות XLN ומכון ראות עשו תחרות פתוחה ליצירת הפתרונות. לתחרות הייתה היענות גדולה שהוכיחה את הצורך בחיבור בין עולמות אלו. בעקבות הצלחת התחרות ערכו אירוע האקטון בארה"ב המשלב בין מפתחים, מעצבים, מהנדסים ואנשי מייקינג לאנשים בעלי צרכים מיוחדים, ובו פיתחו פתרונות טכנולוגים לאתגרים יומיומיים עבור האחרונים. לאירוע זה הייתה הצלחה רבה ובעקבותיו קהילות רבות מכל רחבי העולם פנו אלינו במטרה ליצור אירועים דומים לאוכלוסיות המקומיות. כל הפתרונות המוצעים באירועים אלו מועלים לאינטרנט כקוד פתוח, נגישים וכך כל אדם יכול להתאים פתרונות אלו לצרכיו האישיים. עד היום היו כ-25 אירועי TOM במדינות: ישראל, ארה"ב, קנדה, ברזיל, ארגנטינה, וייאטנם, אוסטרליה, בולגריה ועוד.

 

הערכים שלנו:

חדשנות:

הכללה:

הנחת היסוד שלנו היא שבכדי להיות חברה משגשגת עלינו לעבוד בשיתופי פעולה בעלי בסיסי ידע רחבים ככל האפשר וזאת מתאפשר על ידי שיתופי פעולה בין אנשים מתחומים ומרקעים שונים.
על כן אחד מערכי היסוד שלנו הוא להנגיש את הטכנולוגיות החדשניות לאוכלוסיה הרחבה.
 

יצירתיות:

בזכות החשיבה היצירתית ביכולתנו למצוא פתרונות למצבים חדשים וכן לעצב תהליכי למידה המותאמים לצרכים של המאה ה-21.

למידה מתמדת:

XLN כחברה מחויבת ללמידה מתמדת לצורך התאמה מירבית של הסדנאות והקורסים השונים שמבצעת.
זאת מתוך הבנה שבמאה ה-21 העולם שלנו לא מפסיק להשתנות ובקצב מהיר מאי פעם וכן שהשינויים משפיעים על כל תחומי החיים שלנו.

 

האנשים שמאחורי XLN:

 

דניאל וייל- מנכ"ל
רוני ארקוש- מנהלת פעילות ארצית
מיכאל לב ארי ליוש- רכז טכנולוגי
אילת וייס – רכזת תחום הדרכה
יפעת אפק עיטם – מנהלת משרד